Il m’a fallu plus de 20 ans pour laisser ma singularité s’exprimer et pour m’autoriser à mener un projet qui a du sens pour moi : devenir « MOI » en toutes circonstances et prendre ma pleine place.

Toutes les épreuves que j’ai traversées m’ont permis de découvrir certaines facettes de ma personnalité, certaines forces insoupçonnées.

Comprendre qui j’étais a été le point de départ pour faire rayonner mon authenticité. Aujourd’hui, je suis heureuse du chemin parcouru. Celui-ci m’a donné l’envie de me construire, de rebondir, d’oser prendre les choses en main, de me réinventer et d’être là à vos côtés.

Mes 25 ans d’expérience dans le salariat et mes 5 années d’aventures entrepreneuriales m’ont apporté une bonne connaissance des hommes et des organisations que je mets aujourd’hui au service de mon métier de coach-formatrice.

C’est donc avec grande joie que je vous accompagne à comprendre qui vous êtes pour que vous puissiez être reconnu.e et recherché.e pour votre talent et votre personnalité.

Je vous guide à prendre votre juste place, à affirmer votre leadership, à être fièr.e et confiant.e de qui vous êtes en toute cirsconstance.

Que l’aventure commence….

Stéphanie Gillaizeau coach & formatrice

Marque-page

Mon travail, c’est de mettre en valeur les compétences des autres, leur faire prendre conscience de leur différence et singularité.

Je suis curieuse, passionnée par la psychologie humaine et sociale et l’intelligence relationnelle. 

J’aime échanger, partager et observer. Ma spécialité : le langage verbal et non verbal ; la mise en scène de l’image humaine.

Citation préférée

« Ceux qui attachent de la valeur à la stabilité, qui ont peur de la mobilité, de l’incertitude, du changement, ceux-là ont bâti un puissant système d’interdits et de tabous (…), si bien que, pour la plupart, nous nous y conformons, nous faisons semblant d’être motivés par des loyautés. Nous dissimulons nos identités secrètes sous des masques qui portent le sceau de l’approbation. Mais la vérité se gisse dans nos rêves. 

Salman Rushdie, La Terre sous ses pieds

J'aime

Ecouter les oiseaux sur ma terrasse. Eclater de rire avec mes enfants. L’odeur du café et des tartines grillées le matin au réveil. Trainer le dimanche matin. L’odeur de la menthe fraîche et du jasmin. Jardiner et parler à mes roses. Les gens vrais et touchants. Faire du Paddle à 7h du matin sur une mer d’huile. Skier. Ecouter la nature. Regarder la neige. Prendre un verre avec mes amies. Pâtisser avec mon fils. Papoter avec ma fille allongées sur son lit. Lire.

J'aime pas

Les gens qui jugent et les moralisateurs. Les blagues sexistes. Les gros lourds. Le céleri cuit. Les boites de nuit. Les gens ivres. Les textes en majuscules. La technique. Cuisiner tous les jours. Les réunions qui s’éternisent et qui disgressent. Les gens vantards. Les incivilités au volant. Les longues conversations téléphoniques. Attendre à la gare. Recevoir des conseils que je n’ai pas demandés. 

Mes valeurs

Les valeurs que j’incarne dans mes actions personnelles et professionnelles se sont façonnées sur le terreau de

mon parcours de maman d’enfant atypique

mon parcours universitaire et professionnel

et se sont particulièrement exprimées dans mon aventure entreprenariale :

 

  •  

 

Mon parcours de vie

    • Maman d’un enfant zèbre et d’un enfant porteur de Trisomie 21.
    • Hypersensible et hyperémotive.

    • Plus de 25 ans d’expérience dans des moyennes et grandes structures, dans différents métiers qui m’assure une bonne connaissance des organisations et de leurs problématiques

    • Expérience en France et à l’international (Etats Unis, Angleterre, Afrique, Moyen Orient)

    • Bilingue français/anglais

Si vous avez besoin d'être rassuré.e

Voici mes diplômes

    • Master II Management des Entreprises (I.A.E Aix en Provence)

    • Master II GRH, coaching des organisations (faculté d’Aix-Marseille)

    • American Bachelor Degree in Business & Marketing (Columbia State University) 
  •  

et mes certifications

  • Approche systémique de Palo Alto – Elanciel
  • Codev systémique – SI
  • Elément Humain de Will Schutz
  • Conduite du changement – ESSEC
  • Innovation managériale – ESSEC
  • Méthode DISC – myeverythingdisc
  • Bilan de potentiels et de compétences (méthode POTENTIALIS®)
  • Accompagnement à l’orientation et à la construction du projet professionnel – méthode ADVP (activation du développement vocationnel et personnel) – Le Patio
  • Ennéagramme – Paul Pyronnet Institute